Bemanning

Vanliga frågor - kunder

1. När kan vi hyra in personal?: När ni vill efter förhandling enligt MBL
2. Kan vi välja vilket bemanningsföretag vi vill?: Självklart! Det kan dock vara bra att välja ett auktoriserat bemanningsföretag eftersom de efterföljer bestämda lagar och regler. Läs mer på www.tryggbemanning.se
3. Behöver vi träffa överenskommelse med facket innan vi hyr in??: Det är inte er skyldighet men givetvis är det bra om alla parter är överens.
4. Behöver vi lämna namlista till facket på den/de vi hyr in?: Nej. Läs mer på www.bemanningsforetagen.se
5. Måste vi hyra personal en bestämd tid?: Utbildarna Bemanning har inte sådana begränsningar. Ni kan förlänga eller avsluta inhyrningen beroende på när arbetet blir färdigt.
6. Hur gör vi om vi vill anställa personen vi hyr?: Grattis! Då har vi lyckats extra väl med tillsättning av personal. Efter 3 månaders inhyrning har ni möjlighet att kostnadsfritt överta personal. Läs mer om "hyrköp"
7. Om vi inte är nöjda eller det ej fungerar med person vi hyr?: Kontakta oss direkt och berätta vad som hänt och hur ni vill göra. Vi tar sedan en diskussion med berörd individ för att se hur vi kan hitta en ny lösning för honom/henne.
8. Vad gäller om truckpersonal kör sönder gods/egendom?: Normalt går det på truckförsäkringen. Skulle vår medarbetare vara grovt vårdslös har vi en ansvarsförsäkring på 10 MKR. Läs mer om försäkring.
9. Vi arbetar skift kan vi hyra in för olika arbetstider?: Absolut! Vår personal följer det arbetsschema som gäller på er arbetsplats.
10. Vad kostar det att hyra in?: Kostnaden är beroende på vilken typ av tjänst och vilket löneläge som gäller på arbetsplatsen. Pris från c:a 240 kr/tim, dagtid. Läs mer här!
11. Vi har inte hyrt in tidigare, hur går det till?: Ni kontaktar oss och berättar vad ni behöver, vi kommer överens om pris och inhyrningstid (uppskattad). Vi ordnar rätt personal till er som är anställd av oss (vi betalar lön, sociala avg.försäkringar, sjukersättning mm för den anställde). Medarbetarna är utrustade med arbetskläder och skyddskor från oss, ev övrig utrustning står ni för. Medarbetaren rapporterar arbetad tid till oss via nätet som blir fakturaunderlag, och vi skickar faktura till er.
12. Hur snabbt kan vi få personal?: Det beror givetvis på vilken typ av tjänst och hur många, men till de tjänster som är våra ordinarie (truckförare/lagerarbetare, montörer, produktionsarbetare) ordnar vi normalt personal inom 1-2 dagar.
13. Vi behöver säga upp personal, kan vi få hjälp??: Ja. Utbildarna Bemanning har samarbetsavtal med TSL, omställning för kollektivpersonal. Vi hjälper till med individuell coachning för den berörda personalen och hjälper dem till nytt arbete. De flesta företag betalar till TSL via sitt kollektivavtal. Omställning kostar 20 tkr/person, en avgift som ni betalar till oss och sedan får tillbaka av TSL. Med andra ord, kostnadsneutralt.
14. Vi behöver anställa personal, men vill inte hyra in utan anställa själva direkt. Vi skulle däremot vilja ha hjälp med att ta fram kandidater, intervjuer mm. Gör ni sådant?: Ja. Det är en s k rak rekrytering vilket innebär att ni betalar ett överenskommet arvode och sedan gör vi allt jobb tills ni har en person som ni vill anställa. Ni kan välja att helt stå utanför processen så fixar vi allt, eller att vara med i delar av den (t e x vara med på intervjuer).